7 września weszły w życie zmiany w kodeksie pracy, dotyczące m.in. wydawania świadectw pracy czy przeciwdziałaniu mobbingowi. Zdaniem ekspertów, nowe przepisy są niekorzystne dla pracodawców i niosą za sobą ryzyko zaburzenie planowanego budżetu.
Dodano:
478 dni temu
Dodał:
biznesprawo
Kategoria:
FINANSE / ARTYKUŁY
Źródło:
https://www.money.pl



Komentarze Kto głosował Podobne tematy